廈門公司團隊拓展哪里好 團隊拓展活動多少錢

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　　拓展培訓(xùn)是一種體驗式的運動訓(xùn)練項目，通過特殊設(shè)置的戶外活動項目，啟發(fā)被培訓(xùn)者在培訓(xùn)過程中積極調(diào)動自身多種感知覺系統(tǒng)。在培訓(xùn)師的引導(dǎo)下，從某種角度感悟生活、社會和個人發(fā)展等問題；調(diào)節(jié)身心狀態(tài)，培養(yǎng)積極向上的生活態(tài)度；挖掘自身潛能，積極迎接挑戰(zhàn)和競爭，自覺培養(yǎng)自身獲取成功所必需的品質(zhì)；增強協(xié)作意識，尋求有效協(xié)作途徑，改善人際空間，從而提高個人與團隊效率，為自身和團隊獲取成功創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，緩解工作壓力。

　　拓展培訓(xùn)以各種方式模擬實際工作和生活中可能會遇到的矛盾，虛擬各種場景，為學(xué)員營造一個逼真的全方位感受的機會，使學(xué)員在開放的狀態(tài)中心靈受到震撼。拓展培訓(xùn)以其“先行后知”的體驗式學(xué)習(xí)方式打破了傳統(tǒng)的以“教”為主的教育模式，從而產(chǎn)生良好的培訓(xùn)效果。

　　翼學(xué)拓展培訓(xùn)是一種典型的游戲式參與培訓(xùn)模式，它以團隊心理培訓(xùn)項目為主，而以個人體能培訓(xùn)項目為輔的設(shè)計。一方面，使訓(xùn)者本人充滿自信，獲得其心靈成長所不可缺少“心理拓展訓(xùn)練”的勇氣；另一方面，則更多地考慮與團隊人際互動質(zhì)量有關(guān)的變量，以及團隊成員共同的心理特征有關(guān)的變量，使得團隊成員在一個合作、支持和開放溝通的環(huán)境中產(chǎn)生群體效應(yīng)感。團隊能否與外部相關(guān)的個體(培訓(xùn)師)和群體(其隊)進行溝通以獲得支持和資源，對團隊有效性產(chǎn)生很大影響。實踐證明，一系列互補的實踐活動令每一個受訓(xùn)人員產(chǎn)生創(chuàng)新的靈感和深遠(yuǎn)的認(rèn)識，其效果遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于單獨利用各種實踐活動效果的總和。

　　拓展培訓(xùn)收益：改善個人情緒

　　選擇在野外進行的拓展培訓(xùn)首先營造出一種輕松的環(huán)境氛圍，能夠滿足人娛樂體驗的需求。拓展培訓(xùn)可以使受訓(xùn)人員全身心融入到美麗而又豪放的大自然中，這本身就可以滿足作為生命體的人的基本需求，達到心靈愉悅與身體解放的雙重效果，即緩解工作壓力，改變其工作中的不良精神狀態(tài)，繼而追求職業(yè)生活中的精神愉悅。在組織參與培訓(xùn)的高校員工中，95％受訓(xùn)隊員的體驗是瞬間產(chǎn)生的、壓倒一切的敬畏情緒，亦或是轉(zhuǎn)瞬即逝的極度強烈的幸福感，甚至是欣喜若狂的感覺。

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